接過駐村接力棒,積極踐行吃苦耐勞企業(yè)文化理念
集團(tuán)公司自2016年起開始結(jié)對(duì)幫扶靈山縣伯勞鎮(zhèn)新禾村,到目前為止已有三位員工擔(dān)任過駐村隊(duì)員。在2018年初,扶貧,這項(xiàng)光榮而艱巨的政治任務(wù)在新老駐村隊(duì)員的輪換中實(shí)現(xiàn)了無縫隙持續(xù)接力。
2018年初,欽州市委、市人民政府吹響了精準(zhǔn)脫貧集結(jié)號(hào),全市上下如火如荼開啟了新一輪駐村幫扶工作,“我愿意報(bào)名為駐村隊(duì)員,為貧困村做些實(shí)事!”面對(duì)艱巨的工作任務(wù),集團(tuán)公司建設(shè)管理部謝新平第一時(shí)間向公司毛遂自薦,他的決定讓身邊同事都吃了一驚,誰(shuí)都想不到他竟會(huì)主動(dòng)提出駐村,甘愿與又苦又累的扶貧工作打交道。
他說:“其實(shí),這個(gè)念頭我很早前就有了,我是一個(gè)來自農(nóng)村的孩子,我很了解貧困群眾的想法,我也熱愛農(nóng)村事業(yè)。天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動(dòng)心忍性,增益其所不能,吃苦耐勞是集團(tuán)公司自成立以來一直踐行的工作理念,從我進(jìn)入集團(tuán)公司工作以來,不管是在工作上還是學(xué)習(xí)生活中,無時(shí)無刻不被這種精神深深震撼著,是它讓我不斷堅(jiān)定到扶貧領(lǐng)域?yàn)槿罕娮鰧?shí)事的念頭,到扶貧一線錘煉自己,為打贏‘脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)’盡自己的一份綿薄之力。”
在駐村工作期間,集團(tuán)公司企業(yè)文化吃苦耐勞的奉獻(xiàn)精神,在他的身上盡顯。公司幫扶聯(lián)系點(diǎn)位于靈山縣伯勞鎮(zhèn)新禾村,從市里到村里距離七十多公里,謝新平克服一切困難,把駐村地當(dāng)作自己的家,與駐村隊(duì)員們長(zhǎng)期吃住在村,他基本上犧牲所有節(jié)假日和周末時(shí)間,將自己融入到群眾當(dāng)中,與駐村工作隊(duì)起早貪黑、走村串戶,深入貧困戶家中,訪貧問計(jì),短短一個(gè)多月時(shí)間,足跡踏遍了新禾村村委會(huì) 23個(gè)村民小組,遍訪建檔立卡貧困戶120戶。他還不時(shí)與村組黨員干部、農(nóng)民群眾座談交流,了解生產(chǎn)生活狀況,認(rèn)真記好貧困戶所求。通過查村情和深入走訪調(diào)研,他不僅精準(zhǔn)掌握了建檔立卡貧困戶的第一手資料,還對(duì)整個(gè)村情民情輕車熟路。謝新平同志用踏實(shí)扎根群眾,用肯干贏得信任,為扶貧工作打下了堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
“小謝是懷著極大的工作熱情來的,做事積極主動(dòng),能吃苦,在上級(jí)推行‘八九不離十’的工作計(jì)劃后,他懷著責(zé)任感、帶著真感情,與駐村工作隊(duì)深入了解群眾的所思所盼,實(shí)實(shí)在在去解決問題,在密切聯(lián)系群眾中攻克了脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的一個(gè)個(gè)堡壘。”駐村第一書記給予了很高的評(píng)價(jià)。“八九不離十”工作制度要求駐村隊(duì)員每年要進(jìn)自然屯或村民小組召開80場(chǎng)以上的群眾會(huì)議,走訪貧困村100%的在家農(nóng)戶,讓貧困村90%以上群眾認(rèn)識(shí)一位工作隊(duì)員,在繁忙的工作當(dāng)中,謝新平常常早出晚歸,很多時(shí)候都是兩餐一并解決,或者在路邊小吃店囫圇填肚。盡管謝新平在駐村扶貧工作期間,也遭遇了一些挫折,但他始終沒有忘記集團(tuán)公司交予他的重任,他用自己的行動(dòng)圓滿完成了公司2018年度扶貧攻堅(jiān)工作任務(wù),做到了用心、用情、用力,真正體現(xiàn)了濱海人不怕艱辛、腳踏實(shí)地的優(yōu)良品質(zhì)。
“公司傳遞給我們的工作理念是吃苦耐勞,當(dāng)然,我身邊很多同事都在積極踐行,我認(rèn)為我離這個(gè)理念還有一定的距離,下一步,我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的工作作風(fēng),銳意進(jìn)取,用實(shí)際行動(dòng)在扶貧工作取得實(shí)效,向公司提交一份滿意的答卷。”謝新平堅(jiān)定地說。
我們集團(tuán)公司的企業(yè)文化精神是——吃苦耐勞的奉獻(xiàn)精神,敢于挑戰(zhàn)的拼搏精神,銳意進(jìn)取的開創(chuàng)精神!這個(gè)精神不僅僅是一句簡(jiǎn)單的口號(hào),它引領(lǐng)者公司各個(gè)崗位的員工發(fā)揮主觀能動(dòng)性,積極創(chuàng)造自身價(jià)值。正如謝新平一樣,面對(duì)任而重道遠(yuǎn)的脫貧攻堅(jiān)任務(wù),敢于沉下身子,扎根基層,用自己的汗水服務(wù)群眾,為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)積極貢獻(xiàn)力量。